В службе недостаёт около трети медперсонала. Медики жалуются — не хватает рук и помощи.
На пермской станции скорой помощи обнаружился острый кадровый дефицит: не хватает 34,85% врачей и 35,86 медсестер/медбратьев. Станция обслуживает город и несколько муниципальных округов и районов. Об этом сообщили 59.ru со ссылкой на ответ краевого Минздрава организации гражданской правовой самозащиты «Гражданский патруль».
По мнению активистов, система здравоохранения не была готова к пандемии. И ситуация с COVID-19 только подчеркнула существующие проблемы с оказанием медицинской помощи, в том числе «скорой». Общественники готовят предложение по оптимизации работы медиков.
В ведомстве сообщили, что у пермской СМП есть 140 карт, а нехватка в 34% касается именно врачей. Сейчас на скорой работает 222 врача, некоторые из них на полторы — две ставки – это 65,5% укомплектованности. Но среди среднего медперсонала нехватка ещё больше – на скорой работает 765 человек (также в несколько смен) и это 64,14% от общей комплектации.
Фактически существует только 109 выездных бригад, но некоторые у них укомплектованы неполноценно. Это может ставить жизнь медиков и пациентов под угрозу, лишать подстраховки. Медперсонал высказывает жалобы и приводит реальные примеры.
Руководство скорой называет нынешнюю ситуацию «соответствующей нагрузке». Также они заявили, что кадровый вопрос решается. В СМП начнут работать несколько новых анестезиологов-реаниматологов, врач скорой и психиатр, а также более десятка фельдшеров. Все они сейчас проходят обучение.
Нехватка кадров — беда всего здравоохранения в Пермском крае. Это публично признала глава краевого Минздрава Анастасия Крутень — в конце июля она открыто заявила об ухудшении эпидситуации в регионе и нехватке рабочих рук. Тогда министр призвала пациентов поддержать медиков, поскольку врачей нет и «брать их негде».
РосИнформ сообщал 9 сентября о том, что в Перми школьников массово отправляют на карантин из-за COVID.
16 августа сообщалось, что Пермский край исчерпал резерв медицинских кадров для вакцинации.